3月6日上午，3044am永利集团召开新学期员工干部工作会，公司党总支组织员钱梦婷、辅导员褚静璇及团总支、员工会和本科生党支部员工干部代表参会。

首先，团总支、员工会、本科生党支部负责人依次汇报了本学期的工作重点和工作计划。钱梦婷老师对汇报内容给予了肯定，并对新学期工作提出了建设性意见。钱老师指出，本学期员工活动要紧密围绕“五育并举”及“中国特色大国外交与青年责任担当”两条核心主线策划与实施，力求打造国关品牌活动，在体现国关亮点和特色的同时，促进员工素质和能力的全面发展。同时，本科生党支部应创新形式联合团支部开展活动，通过党建带团建，提升党建引领基层组织育人效能。钱老师强调，团总支、员工会要围绕《永利官网本科员工“五育”并举综合素质评估实施方案》，梳理整合已有员工活动，着重探索美育、劳育方面新的活动形式和活动内容，以解决同学们密切关心的实际问题。在未来的员工活动中，团总支、员工会要以更加严谨的态度，进行参与名单的统计与公示工作，确保在需要时有据可依，通过规范流程,提高团学工作效率和质量。

随后，褚静璇老师针对新学期员工工作，从工作制度与纪律问题两大方面提出了明确要求。她强调工作制度方面，要贯彻执行举办活动的正式流程，即做好“前期准备、中期反馈、后期总结”；而纪律问题方面，要把工作完成情况明确到个人，持续跟进已分配任务，并建立相应的工作考核备案。此外，褚静璇老师还指出了员工工作中可能出现的问题，如工作时间观念不强等，并强调了团队精神和意见统一的重要性，鼓励员工干部与老师加强沟通与交流。

国关团总支、员工会将根据老师们的指导与建议，调整、改进自身工作，履行好自身职责，更好地为同学、为学校和学院服务。